01.07.25 – ESG-Maßnahmen
CWS Workwear veröffentlicht Responsibility Report 2024/25
Erstmals bringt CWS Workwear einen eigenständigen Bericht raus, der ausschließlich die Tätigkeiten von CWS Workwear abdeckt. Der Fokus liegt dabei nicht nur auf Umwelt, sondern auch auf sozialer Verantwortung.
Auf dem Titelbild des veröffentlichten CWS Workwear Responsibility Report 2024/25 sind zwei Menschen zu sehen: Jenny Majchrzak und Roland Berger. Sie arbeiten bereits seit Jahrzehnten in der CWS Workwear Wäscherei in Neuss. © CWS Workwear
Seit über 125 Jahren bietet CWS Workwear saubere, wiederverwendbare Workwear as a Service – ressourcenschonend, zirkulär und praxisnah. Der Responsibility Report zeigt, wie das Unternehmen Verantwortung über reine Umweltziele hinausdenkt und konkrete Fortschritte in den Bereichen Kreislaufwirtschaft, Menschenrechte, Mitarbeiterentwicklung und Governance erzielt. Dazu wird auch der ESG (Environmental Social Governance)-Ansatz im Bericht erläutert.
Mit der Einführung der CER-Strategie (Circular, Empowering, Responsible) bündelt CWS Workwear seine Nachhaltigkeitsmaßnahmen (ESG) in drei Säulen:
Circular: Kreislaufwirtschaft durch Reduktion, Reparatur, Wiederverwendung und Recycling
Empowering: Befähigung durch faire Arbeitsbedingungen, Schulungen und Partnerschaften
Responsibility: Verantwortung durch transparente Daten, Governance und Compliance
„Die Verankerung von ESG im Wertschöpfungsplan ist längst kein Extra mehr, sondern integraler Teil unserer Entscheidungsprozesse“, sagt Leonie Biesen, Sustainability Lead bei CWS Workwear. „Wie dieser Ansatz in der Realität umgesetzt wird, zeigen die Stories in unserem neuen Responsibility Report.“
Gemeinsam mit RYZE Digital wurde der Bericht so aufbereitet, dass komplexe ESG-Inhalte verständlich und relevant für alle Zielgruppen sind – von Kunden über Mitarbeitende bis zur Öffentlichkeit. Den vollständigen Bericht können Sie hier lesen.
